Salário-maternidade poderá ser pago direto pela Previdência nas microempresas

Vez ou outra, surgem notícias sobre algumas mudanças na legislação trabalhista e previdenciária. Uma das mais recentes, é a proposta de Lei que visa estabelecer a obrigatoriedade à Previdência do pagamento direto do Salário-maternidade, quando o empregador se tratar de uma Microempresa. Abaixo, discorremos sobre o tema, disponibilizando a notícia do próprio portal da Câmara. O salário-maternidade […]