Excel como ferramenta essencial

A cada ano que passa, as empresas pedem conhecimento em mais e mais ferramentas para a rotina dos colaboradores, e dentre elas, o Excel é a que se destaca. O Excel é uma das ferramentas mais importantes para as empresas, e é utilizado por milhões de pessoas diariamente. Isso porque o software da Microsoft apresenta […]

O que aprendemos ao assistir Um Senhor Estagiário

Trabalhar com pessoas não é uma tarefa fácil, temos personalidades diferentes e isso se torna um pouco mais complicado quando somos de gerações diferentes.  O Filme Um Senhor Estagiário, nos mostrar justamente isso o contraste entre as gerações e como essa parceria pode ser produtiva. Mas vamos entender um pouco mais sobre as gerações: Antigamente […]

Os 4C’s das Habilidades Comportamentais

Saber como reagir as diferentes situações do dia a dia é uma habilidade bastante valorizada no mercado de trabalho atual. E por isso, cada vez mais, os profissionais buscam investir na capacitação e desenvolvimento de habilidades comportamentais para poderem aplicar suas competências técnicas de forma eficiente na empresa! As habilidades comportamentais mais comentadas do momento […]

IBDEC – Seu sucesso através da educação

O que é o IBDEC? O IBDEC (Instituto Brasileiro de Desenvolvimento e Educação Corporativa) é uma instituição que nasceu através de um sonho: o de gerar oportunidades de desenvolvimento e crescimento para profissionais e empresas através de seus cursos diferenciados nas áreas contábil, fiscal, financeira, departamento pessoal, recursos humanos, administrativa e comportamental. Seu corpo docente, […]

Treinamento e Desenvolvimento dentro das empresas!

Em tempos de mudanças constantes, nós o capital humano das organizações precisamos investir mais em treinamento para aperfeiçoamento e não somente esperar que a empresa o faça.  Mas antes de pensar em aperfeiçoamento profissional analisemos em que momento acontecem o desenvolvimento nas empresas. Imagine um restaurante onde ocorre o treinamento para garçom. Essa atividade é […]

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO – PORQUE TER?

Você sabe o que significa ter um planejamento de Treinamento e Desenvolvimento? O planejamento de Treinamento e Desenvolvimento tem como objetivo o aumento de produtividade,  eficiência das tarefas, elevação do nível de qualidade e diminuição da margem de erros. Tudo isso por meio de incentivos e otimização de habilidades de determinados cargos ou ações. Essa […]

O passo a passo de um planejamento do Programa de Treinamento

A elaboração de um programa de treinamento sempre será realizada com base em uma perfeita identificação e interpretação das necessidades reais de treinamento. Deve se guiar por determinados pontos imprescindíveis para o seu sucesso: Levantamento de necessidades (LN): Para que um programa de treinamento tenha o resultado esperado, é necessário ajustar as ações da área […]

O treinamento de colaboradores pode ser o diferencial da sua empresa

O bem mais importante da empresa não são suas posses matérias, mas o conhecimento e expertise. Este conhecimento está diretamente ligado e condicionado às pessoas que fazem parte da empresa. Logo, pode-se concluir que o maior bem da empresa são as pessoas. Nesse contexto, o acompanhamento e treinamento de colaboradores fazem-se muito importantes para o […]