Cargo, função e tarefa têm significados diferentes e ambos são importantes para a organização. Entenda facilmente o conceito de cada um deles.

CARGO:
Nada mais é uma nomenclatura dada a todas as funções e tarefas exercidas pelo colaborador dentro da empresa.

É a posição que o funcionário ocupa dentro da empresa.

É o nome atribuído a um conjunto de deveres e responsabilidades atribuídas ao indivíduo que o irá ocupar, isto é, os deveres e responsabilidades de um cargo pertencem ao indivíduo que desempenha o cargo, e proporcionam os meios pelos quais os empregados contribuem para o alcance dos objetivos de uma organização.

FUNÇÃO:
Função é o conjunto de responsabilidades a qual o colaborador foi designado no momento da contratação, o colaborador pode ter 01 ou mais funções dentro do seu cargo.

É baseada no conjunto de tarefas realizadas. Tendo em vista suas complexidades e características. Englobando as responsabilidades que lhe são impostas.

Podemos afirmar que caracteriza a função de um cargo, o papel ou tipo de colaboração que o ocupante de um cargo, exerce para a conscientização de uma atividade relativa a um órgão.

TAREFAS:
Tudo o que o colaborador faz no dia a dia do seu trabalho, para que posso cumprir suas responsabilidades.

É o conjunto de atividades realizadas pelo funcionário.

Texto escrito por: Professora Carla César 
Psicóloga formada pela PUCRS e pós-graduada em Gestão de Capital Humano, atuando em RH há mais de 20 anos em empresas multinacionais e de grande porte, além de professora universitária. Atualmente é Consultora de RH, Gestora de Negócios e Sócia em uma consultoria de RH. É professora do IBDEC desde 2015, na área de Recursos Humanos.

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