Olá, vamos conhecer um pouco da rotina e atribuições do assistente de departamento pessoal?
O assistente de Departamento Pessoal lida com os processos burocráticos que envolvam os colaboradores de uma empresa, desde a contratação até o pagamento de salário.
Como o mercado foi ficando cada vez mais dinâmico e com altas demandas abriu-se oportunidades de trabalho para pessoas que desejavam iniciar na carreira e também para auxiliar os profissionais da área com mais tempo de experiência.
O profissional de Assistente de Departamento Pessoal é responsável por realizar o processo de admissão e demissão de funcionários e também prestar auxílio na administração de pessoal com folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios (controle, cálculos e apontamentos). Ele pode atuar tanto no próprio setor de Departamento pessoa de uma empresa quanto nos setores de Recursos Humanos e Administração.
Suas principais funções são:
Prestar auxílio à administração de pessoal;
Fechar a folha de pagamento;
Preencher guias trabalhistas (Guia de Recolhimento do FGTS);
Preencher e atualizar o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados – CAGED;
Manter relacionamento com bancos e alimentar o sistema de RH com todas as informações necessárias para gerar relatórios, gráficos e demais documentos.
Remuneração de um assistente
A carreira de Assistente de Departamento Pessoal é uma ótima oportunidade para se lançar ao mercado de trabalho, um profissional iniciante pode começar sua carreira ganhando, em média, R$ 1.700,00. Esse valor pode aumentar conforme o nível de experiência adquirido, podendo chegar até R$ 2.700,00.
Qual perfil de um assistente?
Como visto, a maioria das empresas exige um setor responsável pelas demandas relacionadas ao seu quadro de funcionários. Essa relação entre empresa e empregados é mantida e preservada pelas leis trabalhistas (CLT). Portanto, é importante ao profissional iniciante dominar bem os conhecimentos teóricos e práticos. Gostar de trabalhar com pessoas e ter perfil voltado para a gestão delas são umas das principais características de um assistente de departamento Pessoal.
Cada vez mais competitivas e exigentes, as empresas deixaram de buscar apenas pessoas qualificadas e experientes. Hoje, elas buscam também novos profissionais para auxiliarem as atividades. Nesse sentido, quem trabalha no Departamento Pessoal tem a missão de resgatar o papel do ser humano dentro de uma empresa. Por isso, é importante desenvolver as habilidades:
Capacidade de lidar com o público;
Saber se comunicar de forma clara e direta;
Ter paciência;
Ser confiável;
Ser responsável;
Ser proativo;
Ter atenção a detalhes;
Alta capacidade de concentração;
Ser organizado;
Ser dinâmico.
Semanalmente postaremos informações sobre outras profissões, acompanhe nosso blog e nossas redes sociais.
O Instituto Brasileiro de Desenvolvimento e Educação Corporativa (IBDEC) foi fundado em 2006, com o intuito de gerar maiores oportunidades de desenvolvimento e crescimento para profissionais e empresas. Através de projetos e cursos diferenciados, nossa escola permite ao aluno vivenciar em sala de aula aquilo que fará em sua atividade profissional, utilizando exercícios práticos, dinâmicos e reais. Contamos com uma ótima qualidade de ensino, material didático próprio feito por nossos professores, e uma vasta experiência de ensino.
